stdClass Object
(
    [id] => 556
    [ordering] => 555
    [state] => 1
    [checked_out] => 0
    [checked_out_time] => 0000-00-00 00:00:00
    [created_by] => 782
    [modified_by] => 782
    [functienaam] => Manager Proces & Beheer
    [home] => 1
    [soort] => extern
    [label] => 2
    [vakgebied] => 3,12
    [vestiging] => 20
    [carriereniveau] => 3
    [opleidingsniveau] => 3
    [contactpersoon] => 21
    [sollicitatie_url] => https://das.recruitmentplatform.com/apply.html?jobId=QUCFK026203F3VBQB7VQW8MIG-2165&langCode=nl
    [afbeelding] => 
    [uren_per_week] => 38
    [omschrijving_kort] => Als Manager proces & beheer ben jij degene die binnen DAS de doelstellingen, het gebruikersgemak van de processen en systemen en de trends binnen de Rechtshulp organisatie vertaalt naar verbetervoorstellen en projectinitiatieven. Je staat veel in contact met de Adjunct-directeur Rechtshulp en andere belangrijke stakeholders en adviseert hen over de vertaling van doelstellingen naar daadwerkelijke veranderingen. Samen met verschillende multidisciplinaire (scrum)teams zorg jij ervoor dat verandering daadwerkelijk wordt geïmplementeerd. Je draagt agile werken binnen DAS uit en draagt bij aan de verdere ontwikkeling daarvan. Kort samengevat: JIJ zorgt voor verandering!

Samen werken aan onze toekomst? We komen graag met je in contact.
    [omschrijving_lang] => 

Als Manager proces & beheer treed je op als projectleider of –lid in multidisciplinaire (scrum)teams en bent daarbinnen de vertegenwoordiger van de Rechtshulp organisatie. Je bent betrokken bij de implementatie en communicatie van de veranderingen binnen de Rechtshulp organisatie. Je stuurt binnen de kaders van het projectplan op tijd, geld, kwaliteit en scope en signaleert afwijkingen. Over de planning en de voortgang van de verschillende projecten rapporteer je rechtstreeks aan de Adjunct-directeur Rechtshulp. Daarnaast geef je advies over de manier waarop de doelstellingen omgezet kunnen worden naar daadwerkelijke veranderingen.

Tevens ben je verantwoordelijk voor:

  • Het vertalen van de projectdoelstellingen naar concrete initiatieven voor doorontwikkeling van de bestaande procedures/processen binnen de sector Rechtshulp
  • Het mobiliseren van de juiste partijen binnen Rechtshulp, om de goedgekeurde aanpassingen in procedures en processen mogelijk te maken
  • Het signaleren van knelpunten in de dienstverlening en hiervoor oplossingen aandragen
  • Het fungeren als linking-pin en aanspreekpunt tussen de (Scrum)teams en de sector Rechtshulp
  • Het informeren en adviseren van de (Scrum)teams over de behaalde resultaten, planning, communicatie, risico’s en implementaties binnen Rechtshulp
  • Het verzorgen van projectevaluaties (lessons-learned en vervolgacties)
  • Het onderhouden van contacten zowel binnen en buiten de sector Rechtshulp in het kader van de (lopende) projecten en mogelijk ook het aangaan van samenwerkingen
  • Het leveren van een actieve bijdrage aan het verder professionaliseren van projectmanagement en agile werken binnen DAS
  • Het faciliteren van een aantal guilds
[afdeling] => Je maakt onderdeel uit van het team specialistische rechtshulp. Dit team bestaat uit een aantal District managers , de Manager service en customer care, de Manager professionele kwaliteit, de Manager professional skills en een Management ondersteuner. Omdat veel scrumteams en stafdiensten in Amsterdam zijn gehuisvest zullen je werkzaamheden gemiddeld 3 dagen in de week in Amsterdam zijn. Werken vanuit andere vestigingen is echter ook goed mogelijk. [must_have] => - Afgeronde WO studie, met aantoonbare affiniteit met de juridische dienstverlening - Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in de rechtshulpverlening - Ervaring in projectmanagement methoden - Communicatief zeer vaardig en in staat om op verschillende niveaus te acteren - Accuraat, daadkrachtig, oplossingsgerichte mindset en analytisch zeer sterk [nice_to_have] => - Ervaring in stakeholdermanagement binnen een dynamische en complexe organisatie - Scrum gecertificeerd, of bereid certificaten te behalen - Ervaring met Agile werken en kennis van het Scrum framework - Op de hoogte van de laatste (technologische) ontwikkelingen en innovaties binnen de rechtshulpverlening en vergelijkbare sectoren [aanbod] =>
  • Een marktconform salaris
  • Een 38-urige werkweek, 8% vakantiegeld en een 13e maand
  • 25 vakantiedagen op fulltime basis en de mogelijkheid tot het opbouwen van spaaruren
  • Collectieve verzekering voor zorg- en inkomen en een pensioenregeling
  • Jezelf blijven ontwikkelen met een ruim aanbod aan online trainingen via Goodhabitz
  • Werken aan jouw vitaliteit met DAS vitaal, door onze fitnessruimte, stoelmassages en fysiotherapie
[belangstelling] => Klik op de knop ‘direct solliciteren’ en lever jouw cv en motivatiebrief in. Zien wij een match? Dan bestaat de procedure uit (eventueel)een telefonische kennismaking, twee vervolggesprekken, een assessment en pre-employmentscreening. DAS heeft de pre-employmentscreening uitbesteed aan Validata. We doen onderzoek naar deskundigheid en betrouwbaarheid, waarbij voor sommige functies onderzoek gedaan wordt naar jouw financiële achtergrond. Toch nog vragen? Voor de procedure kan je contact opnemen met Wendy Verweij via w.verweij@das.nl/06-21404770. Voor inhoudelijke vragen kan je contact opnemen met Janine Nanninga jam.nanninga@das.nl/06 20403517. [alias] => manager-proces-beheer-2019-extern [labelnaam] => DAS [labellogo] => [labelkopkleur] => rgb(33,57,107) [labelknopkleur] => rgb(120,204,221) [labelpanel1] => rgb(190,228,236) [labelpanel2] => rgb(232,246,248) )

Vacature delen:

Vacaturedetails

LocatieAmsterdam
Aantal uur38
VakgebiedJuridisch, Overig
OpleidingsniveauWO
CarrièreniveauProfessional

Belangstelling?

Klik op de knop ‘direct solliciteren’ en lever jouw cv en motivatiebrief in. Zien wij een match? Dan bestaat de procedure uit (eventueel)een telefonische kennismaking, twee vervolggesprekken, een assessment en pre-employmentscreening.

DAS heeft de pre-employmentscreening uitbesteed aan Validata. We doen onderzoek naar deskundigheid en betrouwbaarheid, waarbij voor sommige functies onderzoek gedaan wordt naar jouw financiële achtergrond.

Toch nog vragen? Voor de procedure kan je contact opnemen met Wendy Verweij via Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken./06-21404770. Voor inhoudelijke vragen kan je contact opnemen met Janine Nanninga Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken./06 20403517.

Contact

Wendy Verweij, Senior Recruiter

  •   06-21404770

Vacature delen:

Manager Proces & Beheer

Als Manager proces & beheer ben jij degene die binnen DAS de doelstellingen, het gebruikersgemak van de processen en systemen en de trends binnen de Rechtshulp organisatie vertaalt naar verbetervoorstellen en projectinitiatieven. Je staat veel in contact met de Adjunct-directeur Rechtshulp en andere belangrijke stakeholders en adviseert hen over de vertaling van doelstellingen naar daadwerkelijke veranderingen. Samen met verschillende multidisciplinaire (scrum)teams zorg jij ervoor dat verandering daadwerkelijk wordt geïmplementeerd. Je draagt agile werken binnen DAS uit en draagt bij aan de verdere ontwikkeling daarvan. Kort samengevat: JIJ zorgt voor verandering! Samen werken aan onze toekomst? We komen graag met je in contact.

Dit ga je doen als manager Proces & Beheer

Als Manager proces & beheer treed je op als projectleider of –lid in multidisciplinaire (scrum)teams en bent daarbinnen de vertegenwoordiger van de Rechtshulp organisatie. Je bent betrokken bij de implementatie en communicatie van de veranderingen binnen de Rechtshulp organisatie. Je stuurt binnen de kaders van het projectplan op tijd, geld, kwaliteit en scope en signaleert afwijkingen. Over de planning en de voortgang van de verschillende projecten rapporteer je rechtstreeks aan de Adjunct-directeur Rechtshulp. Daarnaast geef je advies over de manier waarop de doelstellingen omgezet kunnen worden naar daadwerkelijke veranderingen.

Tevens ben je verantwoordelijk voor:

  • Het vertalen van de projectdoelstellingen naar concrete initiatieven voor doorontwikkeling van de bestaande procedures/processen binnen de sector Rechtshulp
  • Het mobiliseren van de juiste partijen binnen Rechtshulp, om de goedgekeurde aanpassingen in procedures en processen mogelijk te maken
  • Het signaleren van knelpunten in de dienstverlening en hiervoor oplossingen aandragen
  • Het fungeren als linking-pin en aanspreekpunt tussen de (Scrum)teams en de sector Rechtshulp
  • Het informeren en adviseren van de (Scrum)teams over de behaalde resultaten, planning, communicatie, risico’s en implementaties binnen Rechtshulp
  • Het verzorgen van projectevaluaties (lessons-learned en vervolgacties)
  • Het onderhouden van contacten zowel binnen en buiten de sector Rechtshulp in het kader van de (lopende) projecten en mogelijk ook het aangaan van samenwerkingen
  • Het leveren van een actieve bijdrage aan het verder professionaliseren van projectmanagement en agile werken binnen DAS
  • Het faciliteren van een aantal guilds

Waar kom je terecht?

Je maakt onderdeel uit van het team specialistische rechtshulp. Dit team bestaat uit een aantal District managers , de Manager service en customer care, de Manager professionele kwaliteit, de Manager professional skills en een Management ondersteuner. Omdat veel scrumteams en stafdiensten in Amsterdam zijn gehuisvest zullen je werkzaamheden gemiddeld 3 dagen in de week in Amsterdam zijn. Werken vanuit andere vestigingen is echter ook goed mogelijk.

Must Have

Afgeronde WO studie, met aantoonbare affiniteit met de juridische dienstverlening

Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in de rechtshulpverlening

Ervaring in projectmanagement methoden

Communicatief zeer vaardig en in staat om op verschillende niveaus te acteren

Accuraat, daadkrachtig, oplossingsgerichte mindset en analytisch zeer sterk

Nice to Have

Ervaring in stakeholdermanagement binnen een dynamische en complexe organisatie

Scrum gecertificeerd, of bereid certificaten te behalen

Ervaring met Agile werken en kennis van het Scrum framework

Op de hoogte van de laatste (technologische) ontwikkelingen en innovaties binnen de rechtshulpverlening en vergelijkbare sectoren

Ons aanbod

  • Een marktconform salaris
  • Een 38-urige werkweek, 8% vakantiegeld en een 13e maand
  • 25 vakantiedagen op fulltime basis en de mogelijkheid tot het opbouwen van spaaruren
  • Collectieve verzekering voor zorg- en inkomen en een pensioenregeling
  • Jezelf blijven ontwikkelen met een ruim aanbod aan online trainingen via Goodhabitz
  • Werken aan jouw vitaliteit met DAS vitaal, door onze fitnessruimte, stoelmassages en fysiotherapie